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    2019青島市即墨區公立醫院和基層醫療衛生單位招聘237人

    2019-02-13來源:山東人事考試網

    2019年青島市即墨區公立醫院和基層醫療衛生單位公開招聘工作人員簡章

    根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《青島市事業單位公開招聘工作規程(試行)》(青人社發〔2017〕3號)、《關于進一步深化醫藥衛生體制改革的意見》(魯辦發〔2018〕18號)等文件要求以及省、市有關規定,2019年青島市即墨區公立醫院面向社會公開招聘工作人員157人,基層醫療衛生單位面向社會公開招聘工作人員80人,(詳見《2019年青島市即墨區公立醫院公開招聘工作人員計劃表》和《2019年青島市即墨區基層醫療衛生單位公開招聘工作人員計劃表》,以下簡稱《計劃表》),現公告如下:

    一、青島即墨事業單位招聘——招聘范圍和條件

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)遵守憲法和法律;

    (三)具有良好的品行;

    (四)崗位所需的專業或技能條件;

    (五)適應崗位要求的身體條件;

    (六)具備招聘崗位所需的其它資格條件。

    定向、委培畢業生報考,須征得定向、委培單位同意;即墨區機關事業單位在編人員和公立醫院備案制人員、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘,在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷,工作經歷年限按足年足月累計,工作年限截止2019年2月18日。

    2019年全日制普通高校應屆畢業生,學歷學位證書須在2019年7月15日前取得,否則取消聘用資格。

    二、青島即墨事業單位招聘——報名與資格審查

    (一)報名

    統一招聘采取統一時間、網上報名、網上確認、網上繳費的方式。

    網上報名時間:2月18日 9:00—2月20日16:00;

    網上審核時間:2月18日14:00—2月21日16:00;

    查詢及網上繳費時間:2月18日14:00—2月22日16:00。

    具體辦法:

    1.個人報名:實行網上統一報名,應聘人員登陸青島市人力資源和社會保障局網站(http://hrss.qingdao.gov.cn)事業單位招聘專欄,點擊“報名入口”,進入事業單位招聘網上報名系統,如實填寫、提交個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過,不能更改個人信息。應聘人員必須使用二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員惡意注冊報名信息擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件獲取考試資格的,查實后取消本次報名資格。

    網上報名時請在“已取得證書情況”欄表明相應的資質證書,如:護士執業證書、醫師執業證書;學歷、工作情況、職稱等材料請在簡歷欄中表明,如“2000.08-2005.04 XX單位(三級甲等綜合醫院)XX科室主治醫師”;具有碩士研究生學歷的,請在備注欄表明是否為專業型碩士;請考生務必完整填寫相關信息,否則初審不能通過。

    應聘人員取得多個層次學歷學位證書,報考使用的有效學歷學位證書須同時滿足報考崗位要求的學歷學位、專業、年齡、戶籍、工作經歷等條件。

    2.單位初審:招聘單位根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查,確定初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,應注明缺失內容,并退回報名人員補充。單位初審通過后,報名信息不能更改。

    3.繳費:考務費按每人40元收取。報考人員初審通過后,要按規定時間登陸青島市人力資源和社會保障局網站(http://hrss.qingdao.gov.cn)事業單位招聘網上報名系統,進行網上繳費,逾期不辦理網上繳費手續的,視為放棄。報考人員繳費成功后,下載打印《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》和《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(請務必打印并妥善保存,以備現場資格審查時使用)。

    繳費成功的報考人員可于2019年3月12日9:00—3月16日14:30期間登錄該網站,下載打印《準考證》。進入面試范圍人員,需憑身份證、《準考證》參加面試(兩證缺一不可),請妥善保管。

    擬享受減免有關考務費用的農村特困大學生、城市低保人員,須先在網上繳費,并請于2019年2月26日9:00—11:30到青島市即墨區人力資源和社會保障局錄用調配科(壯武路496號809室,政務服務大廳連體南樓)辦理考務費退款手續(逾期不再受理)。辦理減免考務費時,應出具以下材料:《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》;享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復印件);農村絕對貧困家庭的報考人員,提交家庭所在地的縣(區、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件)。如本人不能在規定時間內到場辦理,可委托他人攜帶以上證明材料辦理。

    網上報名結束后,對最終確定的應聘人數達不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按規定的比例相應核減招聘計劃。緊缺專業崗位可適當放寬。取消核減的計劃將予以公告,請考生根據公告要求辦理改報等事宜。

    (二)資格審查

    對應聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘工作的全過程。擬進入面試的應聘人員,按應聘崗位需求條件,向招聘單位提交本人相關證明材料及《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》。相關證明材料主要包括:①全日制普通高校應屆畢業生報考的,提交二代身份證、學校核發的就業推薦表、戶口簿、報考崗位所要求的資格證書等,2019年定向、委培畢業生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。②其他人員報考的,提交二代身份證、國家承認的學歷學位證書、戶口簿及報考職位所要求的資格證書等(均須在2019年2月18日之前取得),其中屬機關事業在編人員和服務基層項目人員的,還需提交由用人權限部門出具的同意應聘證明。對出具同意應聘證明確有困難的人員,經招聘單位同意,可在考察和體檢時提供。對應聘人員有工作經歷要求的,須提供就業用工登記、勞動合同、養老保險繳費明細等材料。專科學歷人員需提供戶口簿的原件及首頁(蓋有公安局章)、索引頁、本人單頁的復印件(可復印在1張A4紙上),或有效期內帶照片的戶籍證明(能夠說明遷入時間),并須在2019年2月18日之前遷入。

    在集中資格審查時,考生須提交以上材料原件及復印件(使用A4紙復印)各一份。資格審查具體時間、地點另行通知。

    應聘人員在規定的資格審查時間內未向招聘單位提交有關材料的,視為棄權。經審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因棄權或取消資格產生的空缺,可按筆試成績依次遞補。資格審查合格的人員繳納面試考務費每人70元。

    三、青島即墨事業單位招聘——考試內容和方法

    (一)筆試

    筆試根據專業不同分為綜合、衛生兩大類,各類均考一科,不指定教材。綜合類考試內容為公共基礎知識,包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作;衛生類考試內容為公共基礎知識和醫藥衛生專業基礎知識兩部分,分別占整個試題分數的30%和70%,專業基礎知識部分按醫療、藥學、檢驗、中醫、護理五類分別命題。

    筆試時間:2019年3月16日

    9:00—11:30    綜合類

    14:00—16:30    衛生類

    筆試采取百分制計分。根據招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數線。在筆試合格分數線以上,由高分到低分按規定的比例依次確定進入面試人選。達不到規定比例的,按實有合格人數確定。筆試合格人數出現空缺的崗位,取消招聘計劃。

    (二)面試

    面試工作在青島市事業單位公開招聘主管機關的監督指導下,嚴格按照面試方案組織實施,面試采用結構化面試的方式。面試成績于本場面試結束后向考生公布。

    四、青島即墨事業單位招聘——成績核算

    按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權計算應聘人員的總成績。筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分,精確到小數點后兩位數,尾數四舍五入。

    五、青島即墨事業單位招聘——考察體檢

    根據總成績,分招聘崗位,按1:1.5比例確定進入考察范圍人員。進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個招聘計劃中出現兩名以上應聘人員考試總成績相同,則按筆試成績確定進入考察范圍人員(如筆試、面試成績都相同,則加試筆試)。對考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定。

    對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后原則上不再遞補。急需補充工作人員的,經事業單位公開招聘主管機關同意,從進入同一崗位考察范圍的人員中組織遞補。

    六、青島即墨事業單位招聘——聘用

    考試和考核體檢合格的人員,經7個工作日公示無異議的,公立醫院聘用人員按規定與用人單位簽訂勞動合同,基層醫療衛生單位聘用人員按規定與用人單位簽訂事業單位聘用合同。招聘崗位包含兩個以上工作單位的,被聘用人員按照總成績(若總成績相同,則筆試成績高者優先選崗;筆試成績再相同的,采取加試筆試的形式決定選崗順序)由高分到低分依次自主選崗。

    受聘人員實行試用期和最低服務期限制度,在即墨服務期限不得少于5年。

    七、青島即墨事業單位招聘——紀律

    公開招聘將實行全程監督,工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規定執行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為,一經查實,將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)的有關規定嚴肅處理。

    八、青島即墨事業單位招聘——有關說明

    1.應聘人員在報考期間,應及時了解招聘網站發布的招聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

    2.招聘簡章在青島市人力資源和社會保障局網站(http://hrss.qingdao.gov.cn)上予以公布,其他招聘信息均在即墨衛計網(http://www.jimo.gov.cn/n28356028/index.html)公布。

    網上報考技術咨詢電話:15588683585

    咨詢電話: 0532-88512828

    監督電話: 0532-88513731

    請在工作時間段(工作日上午8:30-11:30,下午2:00-5:00)撥打以上電話。

     

    附件:

    1.2019年青島市即墨區公立醫院公開招聘工作人員計劃表.xls

    2.2019年青島市即墨區基層醫療衛生單位公開招聘工作人員計劃表.xls

    來源:山東人事考試網

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